💰 "연봉 4,000만 원, 실제 내 통장엔 얼마가 들어올까?"

직장인들의 영원한 미스터리, "계약 연봉과 실수령액의 차이". 취업에 성공하거나 연봉 협상을 마친 후, 기분 좋게 첫 월급을 받았는데 생각보다 적은 금액에 당황하신 적 있으신가요? 범인은 바로 세금과 4대 보험입니다. 대한민국의 급여 체계는 복잡한 공제 항목들로 이루어져 있어 일반인이 정확히 계산하기 어렵습니다. 쓸툴 연봉 계산기는 2025년 최신 세율과 보험료율을 적용하여, 복잡한 공제 항목을 1원 단위까지 정밀하게 계산해 드립니다.

📊 월급 도둑? 공제 항목 완벽 해부

• 국민연금 (4.5%): 은퇴 후를 위한 국가적 의무 저축입니다. 월급의 4.5%가 원천 징수됩니다. (소득 상한액이 있어 일정 소득 이상은 동일한 금액을 냅니다.)
• 건강보험 (3.545%) & 장기요양보험: 병원비 부담을 덜어주는 필수 보험입니다. 고령화로 인해 장기요양보험료율이 매년 변동되므로 최신 요율 확인이 필수입니다.
• 고용보험 (0.9%): 실직 시 실업 급여를 받을 수 있게 해주는 소중한 사회 안전장치입니다. 근로자와 사업주가 반반씩 부담합니다.
• 근로소득세 & 지방소득세: 국세청 간이세액표에 따라 급여 구간별로 차등 부과되는 세금과 그에 따른 지방세(소득세의 10%)입니다. 부양가족 수에 따라 달라질 수 있습니다.

연봉 협상 테이블에서 "세후 얼마"를 정확히 알고 말하는 것과 모르고 말하는 것은 천지 차이입니다. 이직 전, 연봉 계약 전 반드시 쓸툴 계산기로 당신의 소중한 노동의 대가를 미리 확인하세요.